國(guó)家電網(wǎng)有限公司副總工程師兼華東分部主任、黨委副書(shū)記 尹積軍

　　黨的二十大報(bào)告指出，全面依法治國(guó)是國(guó)家治理的一場(chǎng)深刻革命，關(guān)系黨執(zhí)政興國(guó)，關(guān)系人民幸福安康，關(guān)系黨和國(guó)家長(zhǎng)治久安。

　　國(guó)家電網(wǎng)有限公司華東分部深入貫徹習(xí)近平法治思想，堅(jiān)決落實(shí)公司法治企業(yè)建設(shè)各項(xiàng)部署，結(jié)合公司開(kāi)展“合規(guī)管理提升年”相關(guān)要求，以“共治共保強(qiáng)化合規(guī)，依法治企護(hù)航發(fā)展”為切入點(diǎn)，加速推進(jìn)分部依法治企和合規(guī)管理工作，推動(dòng)法治理念、法治思維、法治程序、法治方法、法治機(jī)制再上新臺(tái)階，助力公司“一體四翼”高質(zhì)量發(fā)展。

　　堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo) 壓實(shí)合規(guī)責(zé)任

　　國(guó)網(wǎng)華東分部以更高站位認(rèn)知合規(guī)建設(shè)工作，把堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿依法治企合規(guī)管理全過(guò)程。

　　全面落實(shí)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。分部黨政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任合規(guī)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)人，開(kāi)展合規(guī)管理重要舉措與方案的研究審議;分部黨委和合規(guī)管理委員會(huì)實(shí)現(xiàn)對(duì)合規(guī)重大決策、管理制度和合規(guī)年度報(bào)告的100%審核把關(guān);進(jìn)一步完善分部黨委前置研究討論清單;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，帶頭學(xué)法講法、踐行用法守法，組織全體員工簽署合規(guī)承諾書(shū)。

　　分部黨委通過(guò)中心組學(xué)習(xí)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大報(bào)告中關(guān)于“堅(jiān)持全面依法治國(guó)，推進(jìn)法治中國(guó)建設(shè)”的重大部署;落實(shí)書(shū)記講法制度;將依法治企、合規(guī)管理、制度建設(shè)與國(guó)企改革三年行動(dòng)、提質(zhì)增效、綜合治理等各項(xiàng)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)。

　　壓實(shí)業(yè)務(wù)部門(mén)主體責(zé)任。推動(dòng)分部主要負(fù)責(zé)人履行各部門(mén)、各中心法治建設(shè)第一責(zé)任，落實(shí)“合規(guī)管理強(qiáng)化年”6個(gè)方面28項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，將合規(guī)管理工作納入分部績(jī)效考核指標(biāo)體系，形成自上而下強(qiáng)力推動(dòng)合規(guī)管理的良好局面。

　　完善合規(guī)體系 協(xié)同推進(jìn)合規(guī)建設(shè)

　　國(guó)網(wǎng)華東分部以更大決心打造一流法治企業(yè)，應(yīng)對(duì)日益復(fù)雜的外部環(huán)境和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。推動(dòng)業(yè)法融合，結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景和工作實(shí)際，擰緊責(zé)任鏈條，以合規(guī)任務(wù)清單、責(zé)任清單和問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)清單為抓手，細(xì)化風(fēng)險(xiǎn)排查、整治和監(jiān)督責(zé)任，做到防線前移、聯(lián)防聯(lián)控、查漏補(bǔ)缺，提升各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)合規(guī)管理保障水平。

　　印發(fā)分部重大決策事項(xiàng)合法合規(guī)性審查和綜合監(jiān)督工作規(guī)定，發(fā)揮合規(guī)管理“三道防線”在重大決策事項(xiàng)合法合規(guī)保障方面的作用，突出審計(jì)和紀(jì)檢部門(mén)協(xié)調(diào)監(jiān)督職能，將分部多年來(lái)形成的綜合監(jiān)督部門(mén)前置參與重大決策事項(xiàng)合法合規(guī)保障的工作機(jī)制提煉為分部補(bǔ)充制度，提升協(xié)同監(jiān)督業(yè)務(wù)制度化水平。按照公司構(gòu)建新型規(guī)章制度體系建設(shè)部署，結(jié)合分部自身職能定位轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步優(yōu)化制度管理流程，實(shí)現(xiàn)綜合監(jiān)督部門(mén)協(xié)同參與規(guī)章制度管理。深化內(nèi)控建設(shè)、合規(guī)管理、提質(zhì)增效、審計(jì)監(jiān)督、紀(jì)律檢查等協(xié)同運(yùn)作機(jī)制，組建協(xié)同監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員柔性團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)督查督辦，確保重點(diǎn)任務(wù)按時(shí)推進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)防范全面到位，形成合規(guī)建設(shè)共治共保的有利局面。

　　加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域合規(guī)建設(shè)，突出風(fēng)險(xiǎn)防控，強(qiáng)化落實(shí)公開(kāi)、公平、公正的調(diào)度原則，依法合規(guī)推動(dòng)各項(xiàng)電網(wǎng)工程建設(shè);規(guī)范組織電力交易，發(fā)揮市場(chǎng)作用，多措并舉保障大電網(wǎng)安全運(yùn)行和電力可靠供應(yīng)。2022年迎峰度夏期間，分部發(fā)揮大電網(wǎng)優(yōu)勢(shì)，全力保障±800千伏白鶴灘—江蘇特高壓直流輸電工程投產(chǎn);源網(wǎng)荷多向發(fā)力，保障±1100千伏昌吉—古泉特高壓直流輸電工程最大輸送功率突破1100萬(wàn)千瓦，提升可調(diào)負(fù)荷規(guī)模至410萬(wàn)千瓦;積極推動(dòng)上海、安徽、福建電網(wǎng)電力跨區(qū)跨省互濟(jì)，不斷提升新能源消納水平;優(yōu)化各類市場(chǎng)銜接，深化新一代電費(fèi)結(jié)算系統(tǒng)建設(shè)，保障電力可靠供應(yīng)。

　　厚植合規(guī)文化 護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

　　國(guó)網(wǎng)華東分部不斷攻堅(jiān)創(chuàng)新，形成多載體、多形式、全層級(jí)的合規(guī)文化宣貫體系。定期編發(fā)分部合規(guī)信息通報(bào)，介紹業(yè)務(wù)相關(guān)最新法律法規(guī)或政策，整理匯編合規(guī)典型案例，展示各業(yè)務(wù)部門(mén)合規(guī)工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)提示廣大干部員工關(guān)注電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理所涉合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，提高守法合規(guī)意識(shí)。

　　開(kāi)設(shè)“合規(guī)管理強(qiáng)化年”內(nèi)網(wǎng)宣貫專欄，通過(guò)分部工會(huì)微信公眾號(hào)、黨建部門(mén)宣傳陣地等渠道，創(chuàng)新推出法律法規(guī)圖解及反壟斷法動(dòng)漫宣傳短片。分部領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)民法典》《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》等，將合規(guī)管理納入中層管理人員培訓(xùn)內(nèi)容，組織合規(guī)管理聯(lián)絡(luò)員定期開(kāi)展線上或線下的合規(guī)培訓(xùn)和交流。通過(guò)形式豐富的法治合規(guī)文化宣貫工作，不斷提升廣大干部員工尊法守法、按章操作的自覺(jué)習(xí)慣和合規(guī)工作能力。

　　國(guó)網(wǎng)華東分部在公司黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，立足“為國(guó)網(wǎng)做好支撐、為省市做好服務(wù)”的定位，通過(guò)持續(xù)提升依法治企與合規(guī)管理水平，扎實(shí)做好能源轉(zhuǎn)型、保供穩(wěn)價(jià)、團(tuán)結(jié)治網(wǎng)等重點(diǎn)工作，以更嚴(yán)要求、更強(qiáng)執(zhí)行、更高質(zhì)量為全面建設(shè)具有中國(guó)特色國(guó)際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)貢獻(xiàn)力量。